根据NBA联盟规定及多个球员禁赛案例，禁赛期间球员是否获得工资取决于禁赛的性质（官方处罚还是球队内部决定）以及禁赛依据的具体条款。以下是关键分析：
1. NBA官方禁赛：无工资补偿
技术犯规累计禁赛：球员因技术犯规次数达到联盟规定阈值（如常规赛累计16次）被NBA官方禁赛时，将自动扣除禁赛场次的薪水。案例：2025年4月，火箭球员狄龙-布鲁克斯因累计16次技犯被禁赛1场，损失12.8万美元薪水。规则依据：NBA明文规定此类禁赛球员不获得薪水补偿，且每增加2次技犯会追加一场无薪禁赛。恶性行为禁赛：若因暴力行为（如打架辱骂裁判等）被联盟直接处罚，同样扣除对应场次工资。例如，考辛斯在波多黎各联赛因冲突被禁赛并罚款（非NBA，但规则类似）。⚖️ 2. 球队内部禁赛：薪资处理复杂
球队单方面决定禁赛：若禁赛由球队自主发起（非NBA官方处罚），球员薪资是否扣除取决于球队规定，但需符合劳资协议（CBA）。案例：2025年1月，热火因巴特勒“损害球队利益”对其禁赛7场，扣薪373万美元。但因其为球队内部处罚，热火奢侈税并未减少（联盟官方禁赛则奢侈税可降）。争议点：球队内部禁赛可能引发球员工会申诉。例如，NBA已介入调查热火对巴特勒的禁赛合理性。 3. 禁赛对球队薪资空间的影响
| 禁赛类型 | 球员薪资 | 球队奢侈税 | 案例 |
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| NBA官方禁赛 | 扣除 | 减少 | 狄龙损失12.8万 |
| 球队内部禁赛 | 可扣除 | 不变 | 巴特勒扣薪373万 |
关键区别：官方禁赛的扣薪直接降低球队薪资总额，从而减少奢侈税；而球队内部禁赛仅减少球员收入，不改变球队薪资帽计算。 4. 国际联赛参考：普遍适用无薪规则
波多黎各联赛（BSN）对考辛斯的处罚显示，职业篮球联盟普遍采用“禁赛即扣薪”原则。考辛斯因冲突事件被禁赛至赛季结束，并面临1万美元罚款。
结论
NBA官方禁赛（如技犯暴力行为）：必须扣薪，且影响球队奢侈税。球队内部禁赛：可扣薪，但不影响奢侈税，若处罚不合理可能被联盟调查。- 中国相关事件：搜索结果未提及NBA在中国发生的特定禁赛事件，上述规则适用于全球范围内NBA联盟及附属联赛。
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